7月31日，全区“推五全促三化”企事业单位民主管理工作现场推进会在希诺股份有限公司召开。区总工会党组书记、主席张成，余东镇人大主席彭惠兵，希诺股份有限公司行政总监王晗希出席会议。区总工会党组成员、副主席黄水新主持会议。各区镇（街道）工会专职副主席，系统工会主任、副主任，部分企业工会负责人，新就业形态领域工会负责人，以及各区镇（街道）社会化工会工作者，共70余人参加会议。
余东镇人大主席彭惠兵致辞
“企事业单位民主管理工作教学示范点”授牌
“企事业单位民主管理工作讲师团讲师”聘任仪式
三厂街道总工会、国网南通市海门区供电公司、希诺股份有限公司等3家单位作现场交流发言。余东镇总工会、中国邮政集团有限公司南通市海门区分公司、江苏海门农村商业银行股份有限公司、中天钢铁集团（南通）有限公司、中兴能源装备有限公司等5家单位作书面交流。
与会人员现场观摩希诺股份有限公司三届二次职工代表大会暨三届二次会员代表大会。会上，除听取并审议行政工作报告、工会工作报告等，还进行了总经理安全生产工作述职、职工监事述职，行政方代表与职工方代表签订了新一轮《工资专项集体合同》《女职工权益保护专项集体合同》。
区总工会党组书记、主席张成讲话
张成充分肯定了希诺股份有限公司等8家企事业单位在推进民主管理工作中创造的鲜活经验和特色做法，并就全区企事业单位民主管理“推五全促三化”提质增效行动提出三点意见：
新时期企业民主管理工作势在必行。加强企业单位民主管理，上级有部署，法律有规定，现实有需要，是发展基层民主、实践全过程人民民主、保障人民当家作主的重要内容，是发挥新时代产业工人主力军作用的必然途径，是落实职工知情权、参与权、表达权、监督权的基本要求。
企业民主管理工作重在实效。重点做到“四个突破”：在提升质效中求突破，在创新方式中求突破，在培育典型中求突破，在聚力暖“新”中求突破。处理好“四个关系”：集体协商工作与职代会的关系，厂务公开工作与职代会的关系，民主评议工作与职代会的关系，工代会与职代会的关系。
企事业单位工会主席要履职到位。企事业单位民主管理工作，工会主席是关键所在，要站好位、不缺位、不错位，认真学习文件，熟悉基本业务，掌握规范流程，注重维护职工劳动经济权益，引导企业主动履行社会责任，构建职工利益共同体，让企业发展成果惠及竞彩足球比分职工。
与会人员实地参观希诺股份有限公司职工之家
近年来，全区各级工会组织深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想、党的二十大和中国工会十八大精神，在企业民主管理工作中积极探索、勇于创新，展现了责任担当和应有作为，取得了显著成绩，形成了一批民主管理新经验。
下一步，区总工会将进一步推动《全省企事业单位民主管理“推五全促三化”提质增效行动实施方案》落地落实，不断完善民主管理工作的长效机制，探索形成民主管理工作的“海门模式”，提升全区企业民主管理工作规范化、体系化、实效化水平，为我区企事业单位蓬勃发展注入新的活力。 （倪颖娟 熊陆燕）
